<あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>データベースエンジニア募集/MySQL、Oracle、PostgreSQLによるDB開発◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
【会社スタンス】 弊社は、全社員1人1人に対しての『個別最適型キャリア支援』を大切にしているIT企業です。その結果、創設以来5年間エンジニア定着率・約98%と高い定着率を誇っています。 と、そもそも「キャリア」と聞いてもピンと来る方は少ないでしょう。当初は社員からも「怪しい」「洗脳されそう」と言われました(笑) ただ、先の見えない時代に... もっと見る
株式会社 リファルケ
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
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- リモート勤務の相談可
- 副業可
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
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- 【クラウドエンジニア】売上単価連動の給与水準/国家資格キャリアコンサルタントによる支援/副業OK/年間休日130日/希望に合わせた案件選択/時短勤務◎/創設以来5年間エンジニア定着率 約99%/無借金経営/退職金制度あり
- 【組込エンジニア】売上単価連動の給与水準/国家資格キャリアコンサルタントによる支援/副業OK/年間休日130日/希望に合わせた案件選択/時短勤務◎/創設以来5年間エンジニア定着率 約99%/無借金経営/退職金制度あり
- 【大阪勤務】<あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>バックエンドエンジニア募集/Java、PHPのモダンなFW開発◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- 【福岡勤務】<あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>バックエンドエンジニア募集/Java、PHPのモダンなFW開発◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- 【札幌支店】<あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>バックエンドエンジニア募集/Java、PHPのモダンなFW開発◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- クラウドエンジニア募集◇AWS、Azure、GCP、OCIによるインフラ設計/構築業務/女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- サーバエンジニア募集◇インフラ部門におけるLinux、Windowsの設計構築業務/女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- 【福岡勤務】<あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>インフラエンジニア募集/サーバ設計・構築◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- 【札幌勤務】<あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>インフラエンジニア募集/サーバ設計・構築◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- Javaエンジニア募集◇IT開発部門におけるSE・PG募集/Spring Boot、Seasar2などのFW開発/女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- 【汎用機エンジニア】売上単価連動の給与水準/国家資格キャリアコンサルタントによる支援/副業OK/年間休日130日/希望に合わせた案件選択/時短勤務◎/創設以来5年間エンジニア定着率 約99%/無借金経営/退職金制度あり
- Pythonエンジニア募集◇IT開発部門におけるWEB開発エンジニア/Djangoを用いた開発/女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- 【インフラエンジニア】売上単価連動の給与水準/国家資格キャリアコンサルタントによる支援/副業OK/年間休日130日/希望に合わせた案件選択/時短勤務◎/創設以来5年間エンジニア定着率 約99%/無借金経営/退職金制度あり
- 【C/C++エンジニア】売上単価連動の給与水準/国家資格キャリアコンサルタントによる支援/副業OK/年間休日130日/希望に合わせた案件選択/時短勤務◎/創設以来5年間エンジニア定着率 約99%/無借金経営/退職金制度あり
- 【札幌勤務/システムエンジニア】UIターン歓迎◎/国家資格キャリアコンサルタントによる支援/売上単価連動の給与水準/副業OK/年間休日130日/社員が中心の案件営業方針/時短勤務◎/創設以来エンジニア定着率99%/無借金経営/退職金制度あり
- 【福岡勤務/システムエンジニア】UIターン歓迎◎/国家資格キャリアコンサルタントによる支援/売上単価連動の給与水準/副業OK/年間休日130日/社員が中心の案件営業方針/時短勤務◎/創設以来エンジニア定着率99%/無借金経営/退職金制度あり
- 【大阪勤務/システムエンジニア】UIターン歓迎◎/国家資格キャリアコンサルタントによる支援/売上単価連動の給与水準/副業OK/年間休日130日/社員が中心の案件営業方針/時短勤務◎/創設以来エンジニア定着率99%/無借金経営/退職金制度あり
- 業務系エンジニア募集◇JavaやC#による顧客システムの開発業務/女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- PHPエンジニア募集◇IT開発部門におけるWEB開発エンジニア募集/Laravel、CakePHPを用いたFW開発/女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- Rubyエンジニア募集◇IT開発部門におけるWEB開発エンジニア募集/Ruby on Railsを用いた開発/女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- C#エンジニア募集◇IT開発部門におけるシステム開発エンジニア/.NET Frameworkを用いた開発/女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- 社内SE・情シス募集◇顧客のIT部門におけるシステム構築・導入支援や運用保守業務/女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- VB.netエンジニア募集◇IT開発部門におけるシステム開発エンジニア/女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- 【大阪勤務】<あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>インフラエンジニア募集/サーバ設計・構築◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- ローコード・ノーコード開発◇Kintone、Salesforce、OutSystems、Pega、 Power AppsによるDX化支援/女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- <あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>フロントエンドエンジニア募集/TypeScriptやVue.js、Reactによる開発業務◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- 【スマートフォンアプリエンジニア】売上単価連動の給与水準/国家資格キャリアコンサルタントによる支援/副業OK/年間休日130日/希望に合わせた案件選択/時短勤務◎/創設以来5年間エンジニア定着率 約99%/無借金経営/退職金制度あり
- 【Linux構築運用エンジニア】売上単価連動の給与水準/国家資格キャリアコンサルタントによる支援/副業OK/年間休日130日/希望に合わせた案件選択/時短勤務◎/創設以来5年間エンジニア定着率 約99%/無借金経営/退職金制度あり
- <あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>外資系顧客向けシステムエンジニア募集◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- 【大阪勤務】<あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>汎用機系エンジニア募集/汎用機COBOL等による業務システム開発◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- 【福岡勤務】<あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>汎用機系エンジニア募集/汎用機COBOL等による業務システム開発◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- 【札幌勤務】<あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>汎用機系エンジニア募集/汎用機COBOL等による業務システム開発◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- RPAエンジニア◇自動化によるクライアントの業務改善業務/UiPath、Winactor、BizRobo!経験者募集/女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- 【大阪勤務】<あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>制御・組込エンジニア募集/C言語、C++、PythonによるIoT等のシステム開発◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- 【福岡勤務】<あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>制御・組込エンジニア募集/C言語、C++、PythonによるIoT等のシステム開発◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- <あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>プロジェクトマネージャー(PM)・リーダー募集◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- <あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>Go言語(golang)エンジニア募集◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- <あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>COBOLエンジニア募集◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- <あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>Unityエンジニア募集/スマホアプリ、ゲーム開発の支援業務◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- フロントエンジニア募集◇WEB制作におけるにおけるコーディング業務/HTML5、CSS3、JavaScriptによるフロント開発/女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- <あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>QAエンジニア募集/システム開発におけるQA・品質保証業務◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員が中心の案件営業/年休130日/定着率98%
- 【札幌勤務】<あなたのライフステージに合わせたキャリアパスを>制御・組込エンジニア募集/C言語、C++、PythonによるIoT等のシステム開発◆女性やパパママ多数活躍中/納得度の高い人事評価/社員中心の案件営業/年休130日/定着率98%
【福島県・郡山市】インフラ構築(サーバ/ネットワーク)及び各種パッケージシステム導入要員募集中!
<主な業務> ・公共機関(主に学校/図書館)及び民間企業向けパッケージシステムの導入・運用・保守業務 ・サーバ/ネットワーク等のインフラ構築の設計・運用・保守業務 ・営業と同行してのお客様に対する営業支援活動(提案活動の推進) もっと見る
富士テレコム 株式会社
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- カジュアル面談歓迎
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- 【東京】テレフォニーシステム(電話設備)・施工管理システムの経験者を募集! 未経験者でも興味のある方は、是非ご応募ください!
- 【福島県・いわき市】テレフォニーシステム(電話設備)・施工管理システムの経験者を募集! 未経験者でも興味のある方は、是非ご応募ください!
- aws環境を利用しての設計、開発、保守
- 弊社パッケージ製品の顧客先への導入および顧客サポート
- 【郡山】ゴルフ場基幹システム等の提案営業/富士通パートナー企業
- 栄養管理パッケージソフトに対するヘルプデスク業務
- 自社パッケージソフトに対するヘルプデスク業務
- 自社パッケージソフトに対するヘルプデスク業務
- 弊社パッケージである栄養管理システム「AjiDAS」のパッケージ導入サポート
【リモート・フレックス】大手自動車メーカー様向けのコネクティッドビッグデータシステム開発のリーダー/プロジェクトマネージャーを募集!
【職務内容】 大手自動車会社様のコネクティッドビッグデータシステム開発におけるリーダーまたはプロジェクトマネージャーとして、ビッグデータの収集、蓄積、分析、可視化を行うシステムの開発に従事していただきます。データベース設計やデータ分析のスキルを習得し、当社の技術とノウハウを活かしてお客様のビジネス領域拡大に貢献します。プロジェクトには保険会社向けのも... もっと見る
富士通 株式会社
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- プロジェクトマネージャー(PM)・リーダー
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- 職種未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- クライアントワーク
- 学歴不問
- 服装自由
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 上場
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- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
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- 【リモート・フレックス】〈日本企業初!SAPプレミアムサプライヤー認定〉SAPアドオン開発チームメンバーを募集!
- 【リモート・フレックス】SIプロジェクトにおけるマネジメント業務を推進いただけるマネージャー候補を募集!【PMO・PM・シニアマネージャー・シニアディレクター】
- 【リモート・フレックス】データドリブン経営の実現に向けた標準ダッシュボード整備・定着化を推進いただける方を募集!(リーダークラス)
- 【リモート・フレックス】レガシーシステムからオープンシステムへの移行を推進いただける技術者を募集!(幹部社員)
- 【リモート・フレックス】国内最大級のロジスティクス企業で大手自動車メーカー様向けインフラストラクチャ・生成AIソリューション提供を担うポジションです!
- 【リモート・フレックス】官庁向け大規模システムの開発・保守のプロジェクトマネージャーを募集!
- グローバル規模でドイツの開発会社とオムニチャネル/POSシステムの日本市場向けローカライズプロジェクトを推進いただける方を募集!
- 【リモート・フレックス】SAPプロジェクトにおけるBASISコンサルチームリーダーを募集!【PL/TL】
- 【リモート・フレックス】大手自動車メーカー様向けに、未来を担うグローバル大規模システムのアプリ開発を推進したい方募集!
- 【リモート・フレックス】大手自動車メーカー様向けに最先端のテクノロジーを活用し自動車業界の変革をリードするアカウントSEを募集!
- 海中・海底のデータ取得を行う水中ロボットの研究開発者を募集!
- 【リモート・フレックス】SAP AMSサービスのSDMを募集!
- 【リモート・フレックス】次世代高性能プロセッサ向けビジネスデベロップメント(商品戦略/パートナー開拓)を募集!
- 【リモート・フレックス】国内最大級のロジスティクス企業でDXやカーボンニュートラルをリードし、新たなビジネス創出と社会価値提供を担うポジションです!
- 【リモート・フレックス】保険、証券業界のお客様のDX推進エンジニア(マネージャー、リーダー)を担うポジションです!
- 【リモート・フレックス】銀行、クレジット業界のお客様のDXを推進するエンジニア(マネージャー、リーダー)を担うポジションです!
- 【リモート・フレックス】大手金融機関担当ビジネスプロデューサーを担うポジションです!
- 【リモート・フレックス】ServiceNow国内市場拡大に向けたソリューションコンサルタントを募集!
- 【リモート・フレックス】SAP導入プロジェクトにおけるシニアコンサルタント(会計/ロジスティクス領域)を募集!
- 【リモート・フレックス】大手製造業様向けDX/業務改革推進 アプリケーション PMリーダーを募集!
- 【リモート・フレックス】APACリージョンの経営戦略推進・事業支援を担っていただける方を募集!
- 【リモート・フレックス】富士通海外グループ会社に関する内部統制・内部監査を推進いただける方を募集!
- 【リモート・フレックス】OEM自動車メーカー向けの営業戦略リーダーを募集!
- 【リモート・フレックス】メインフレームからオープンシステムへの移行プロジェクトを推進いただける技術者を募集!
- 【リモート・フレックス】大手製造業、流通、金融、官公庁のプロジェクトを推進するアプリケーションスペシャリストを募集!
- 【リモート・フレックス】商用車OEMメーカ向け 車載制御用ECUのプロジェクトマネージャーを募集!
- 【リモート・フレックス】富士通グループのコンプライアンス活動を推進いただける方を募集!(管理職~メンバー)
【マーケティング リサーチャー(※スペシャリスト採用)】幅広い業務に携わっていただきます!/世界で1番のナレッジプラットフォーム目指す《成長機会◎/チームワーク◎》
マーケティングリサーチャーとして「ビザスクexpert survey」チームにて、クライアントの課題把握、提案、調査設計、分析、レポーティングまでの一連の業務をご担当いただきます。 マーケティングリサーチャーとして「ビザスクexpert survey」チームにて、クライアントの課題把握、提案、調査設計、分析、レポーティングまでの一連の業務をご担当... もっと見る
株式会社 ビザスク
- 職種
- 専門職(金融/不動産/コンサルタント/士業)
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- その他コンサル・専門職関連
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- IT/Web・通信・インターネット系
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- 週に1回以上のリモート
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- 転勤なし
- 語学を活かす
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
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- 【グローバル事業戦略・企画(プロフェッショナル・ファーム事業部)※スペシャリスト採用】日本共同代表直下の海外企画チーム/世界で1番のナレッジプラットフォーム目指す《成長機会◎/チームワーク◎》
- プロダクトのセキュリティサポートをお任せするエキスパートセキュリティエンジニアを募集/副業・リモートOK/裁量労働制
- 【営業企画(法人事業部)※スペシャリスト採用】法人事業部の成長戦略を仕掛ける営業企画担当/世界で1番のナレッジプラットフォーム目指す《成長機会◎/チームワーク◎》
- 【新規事業責任者候補(法人事業)】日本事業の成長戦略を牽引する/日本共同代表直下/世界で1番のナレッジプラットフォーム目指す《成長機会◎/チームワーク◎》
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