ES6の求人・採用情報

• 450万円〜800万円
  
• 東京都
• C

エンドユーザー様のコインパーキング精算機利用に伴う、 金額計算、精算処理、領収書発行などを制御する自社製品の組み込み系ファームウェアの 開発・改善・機能追加を行っていただきます。 他部署とのコミュニケーションを取り、改善提案の提言などもやっていただきます。 現在、開発部には9名在籍しており、30代〜60代まで幅広い世代が活躍中です。 もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 大阪府

【概要】 中小企業、福祉施設を中心に顧客担当。 OA機器販売やIT商材をお客様のニーズに合わせてご提供。 【具体的な仕事内容】 お客様の校内での「お困りごと」に真摯に向き合っています。 ・コピー機の使い方がわからない！ ・公務が少しでも楽になる使い方を教えてほしい！ ・子供たちにわかりやすい資料を作りたい！ ・どこに頼めばいいか分か... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都
• C# Java Docker Kotlin Azure Spring

自社サービス『PHONE APPLI PEOPLE』を新たな顧客に届けるための新機能開発、サービスを使いやすくするための改善や運用、新プロダクト開発を担当していただきます。 開発業務の内容は以下となります。 ・要件定義、設計、実装 ・テストコードの実装、仕様書の作成、コードレビュー、動作の検証 ■チーム体制 ・6～8名程で 1つの... もっと見る

• 370万円〜540万円
  
• 大阪府
• Java AWS

【概要】 ・お客様企業の元で要件定義～運用工程をお任せします。面談を通じて伺ったご経験に併せてプロジェクト・業務を決定いたします。 ・将来的には、上流工程（要件定義 等）やクラウド領域（AWS等）など、スキルアップに挑戦する機会も多くあります。 ※ご経験を活かして活躍できる職場です。是非ご応募お待ちしております。 【働き方】 ・3～6名前... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 愛知県

【クライアントにソリューションを提供するセールス募集】 自社プロダクトの導入を検討しているクライアントに対して、課題解決に向けたコンサルティング活動や、導入までの契約活動を実施いただきます。 【業務内容】 ・新規クライアントへのアポイント獲得〜プロダクト説明、商談実施〜クロージング ・既存クライアントのアカウントプランニング ・導入後の契... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都，大阪府

マーケティングSaaSプロダクトは直近3年間でMRR成長率760％を達成、非連続的な成長を続けています。 さらなる事業拡大に向けて、AI活用のプロダクトを複数開発しており、まもなくリリースを予定しております。その為プロダクトのPRを強化し、潜在顧客やエンドユーザーを含む社会に情報発信していくことが重要なフェーズに差し掛かっています。 今後の事業成長... もっと見る

• 480万円〜800万円
  
• 東京都

当社は、テレビ視聴率調査を含む既存事業にとらわれない、メディアおよびデジタルコンテンツ領域での新たな事業の柱を構築することを目標としています。 募集ポジションとなるビジネスデザイングループでは、創造的なアイデアと戦略的思考で新規事業の立案とプロジェクトの推進を担う方を募集します。ビジネスデザイングループの中途採用では、メディア業界・広告業界のみな... もっと見る

• 400万円〜850万円
  
• 東京都

【入社後に期待すること】 ・ 入社1ヶ月：新規セールスとして基本的な業務をこなせるようになる ・ 入社3ヶ月：新規セールスチームの一員として、目標に向けて主体的に行動できるようになる ・ 入社6ヶ月：チームリーダーとして、チームを率い、目標達成に向けた計画を立案し、月ごとの実績をもとに必要な対策を実行できるようになる もっと見る

• 480万円〜840万円
  
• 東京都
• C# JavaScript SQL Python Unity iOS Android AWS Azure Jenkins Photon

【概要】 新世代のスマホを生かした全世界が驚くゲームを開発したい方！ 新しいアイディアを一緒に実現する仲間を探しています。 こちらのポジションの主な業務内容は、自動化ツールの作成とメンテナンス、サーバーサイドのロジックと実装となります。また、ゲームサーバーのメンテナンス、パッチ管理、Jenkinsの管理、および効率ツールの開発が含まれます。 ... もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 東京都

【概要】 成長フェーズのスタートアップ企業の中途採用および人事制度設計を担ってくださる方を募集します。 中途採用の経験をお持ちで、採用業務全体を把握している方を求めています。 また、人事制度設計などを通じて、会社のコアとなる仕組みづくりもご一緒していきたいと考えています。 人事・採用は会社の中でも極めて重要な業務であると考えているため、代表と近... もっと見る