2025/03/31 更新
【時価総額1兆円への挑戦】エンジニアが一番幸せに働けるプラットフォームへ!チームを率いて世の中の社会問題の解決を【在宅・リモート9割/残業月平均10h】
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株式会社 TWOSTONE&Sons
設立年月日 2013年10月
従業員数 368人
平均年齢31.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- プロジェクトマネージャー(PM)・リーダー
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
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- 名古屋/東海拠点創業メンバー募集【時価総額1兆円への挑戦】エンジニアが一番幸せで働けるプラットフォームへ!共にチームを率いて世の中の社会問題解決に向けて【在宅・リモート相談可/残業月平均~10h】
- 大阪/関西拠点中核メンバー募集【時価総額1兆円への挑戦】エンジニアが一番幸せで働けるプラットフォームへ!共にチームを率いて世の中の社会問題解決に向けて【在宅・リモート相談可/残業月平均~10h】
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- 【全国/フルリモート/在宅勤務】フルスタックエンジニア/上流工程へ!【リモート/研修充実/キャリアUP/様々な働き方】
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- 東京/関東【リモート/研修充実/キャリアUP/様々な働き方】フルスタックエンジニア ★上流工程への挑戦★
2025/03/28 更新
【自社開発/HRTech】自社サービスのシニアプロダクトマネージャー(PdM)募集!既存・新規プロダクトの戦略策定〜開発ディレクションまで裁量大きくお任せ!
「HRBrain」の既存プロダクトまたは新規プロダクト開発をシニアプロダクトマネージャーとして裁量大きくお任せします。 ❐ シニアプロダクトマネージャー(PdM)の業務内容 既存プロダクトまたは新規プロダクトを担当していただきます。 ・プロダクトビジョンや目標、ロードマップの策定 ・SaaSのプロダクト企画立案 ・ユーザーヒアリング ... もっと見る
株式会社 HRBrain
設立年月日 2016年03月
従業員数 179人
平均年齢31.9歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったHRBrainの他の求人(23件)
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- ◢◤フィールドセールス◢◤SaaS×HRTech│累計46億円調達│タレントマネジメントサービス
- ◢◤組織人事コンサルタント◢◤急成長HR Tech SaaSベンチャー/累計46億円調達/フレックス
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- 【自社開発/HRTech/リモート可】自社サービスのバックエンドエンジニア募集!既存および新規サービスの開発〜改善〜機能拡充まで開発全般を裁量大きくお任せ!
- 【自社開発/HRTech/リモート可】自社サービスのテックリード候補(バックエンドエンジニア)募集!クラウド人材管理システムをはじめとした新規・既存サービスの開発業務を裁量大きくお任せ!
- 【デジタルマーケティング/SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- 【セールスイネーブルメント(営業企画)/SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- 【COO直下/事業企画/SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- パートナーセールス(東京勤務)【SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- パートナーセールス(大阪勤務)【SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- 【自社開発/HRTech/SaaS/人事DX】ディレクター(新規企画/運用)募集!既存プロダクトのグロースまたは新規プロダクトの立ち上げから実行・推進までお任せ!
- ◢◤HR SaaS企業の人事◢◤組織拡大フェーズを担う仲間を募集中!タレントマネジメント│未経験OK!
- 【自社開発/HRTech/リモート可】自社サービスのテックリード(バックエンドエンジニア)募集!開発全般を裁量大きくお任せ!
- 【自社開発/HRTech】エンジニアリングマネージャー募集!エンジニア組織の採用や育成・組織戦略・課題解決などに裁量大きく取り組める!
- 【自社開発/HRTech/リモート可】導入数増加中!自社開発HRTechの品質力を高めるQAエンジニアを募集
- 【自社開発/HRTech/リモート可】アプリケーションエンジニア募集!タレントマネジメントシステムの開発を裁量大きくお任せ!/TypeScript・静的型付け言語の経験が活かせる
- 【自社開発/HRTech/SaaS/人事DX】プロダクトマネージャー(PdM)募集!既存プロダクトのグロースまたは新規プロダクトの立ち上げから実行・推進までお任せ!
- 【自社サービス/HRTech/リモート可】HRBrainの事業の主要領域で、プロダクトのデザインをお任せします
2025/02/28 更新
【マネージャー】法務
①法務関連業務(契約書チェック・反社チェック・押印管理・文書管理など) ②会社法関連業務(株式・登記・定款管理など) ③ガバナンス・リスク・コンプライアンス関連業務 ④取締役会・株主総会運営業務 などご経験やご希望を考慮のうえ幅広くご担当いただきます。 もっと見る
株式会社 ギークリー
設立年月日 2011年08月
従業員数 300人
平均年齢27.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 法務(コンプライアンス)・知的財産・特許
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 副業可
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったギークリーの他の求人(57件)
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- 【部長クラス】クリエイティブディレクター
- 【マネージャー】法務
- 総務マネージャー
- CA/RAマネージャー(管理職経験者)
- 【部長クラス】クリエイティブディレクター
- 【マネージャー候補】法務
- コーポレートディビジョン マネージャー
- 広告運用担当
- 【東京|IT専門人材紹介会社|キャリアアドバイザー】転職を考えている求職者の架け橋となる仕事
- ★【業界未経験×キャリアアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
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- ◤※リーダー候補※法人営業(新規営業無し|リクルーティングアドバイザー)◢ 出会いの創出にこだわる提案型マッチングで企業様のDX化推進に貢献【IT専門人材紹介会社@東京 】
- 【創業以来右肩上がり◎昨対比成長率130%の急成長ベンチャー】史上初◎GOOD AGENT RANKINGにて3期連続総合部門1位/採用決定率「業界平均3倍」/2023年11月立ち上げの新規ポジション
- インフラエンジニア
- フロントエンドエンジニア
- UI/UXデザイナー
- 【前年比30%以上の成長率】組織拡大フェーズを支える法務メンバー募集
- 【リーダークラス】自社プロダクトエンジニア(DX開発)※フルリモート可
- 人事企画・組織開発
- RPAエンジニア(RPA経験者歓迎)
- Webディレクター(IT×転職サービスのグロース戦略策定)【週1リモートワーク可】
- Webデザイナー(チームマネージャー候補)
- バックエンドエンジニア
- 広告運用担当
- 【メンバー候補】Webデザイナー(週1リモート可)
- 【メンバー候補】Webデザイナー(週1リモート可)
- 【CO】内部監査