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2024/09/06 更新
【上場企業】業界No.1の不動産投資クラウドファンディングサービスの急成長を支える、ディスポジション（売却）担当を募集！
【主な業務内容】 ■保有物件等の第三者への売却業務（ソーシング、クロージング（アセットマネジメント担当者と協力して））をご担当いただきます。 もっと見る
クリアル 株式会社
設立年月日 2011年05月
従業員数 112人
平均年齢39.0歳
- 職種
- 営業職
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- その他営業関連
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場
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- 【上場企業】業界No.1の不動産投資クラウドファンディングサービスの成長に貢献する、アクイジション担当を募集！
- 【上場企業/リモート×フレックスの働き方】ソリューションセールス募集｜新チームの立ち上げメンバーとして活躍してみませんか？【業界No.1の不動産投資クラウドファンディングサービス】
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- 【上場企業/リモート×フレックスの働き方】株価上昇率No.1企業*でマーケターとして成長を牽引してみませんか？
2024/05/01 更新
QAエンジニア | HR市場を変革するSaaS/自社プロダクト複数あり
◆主な業務内容 QAエンジニアとして、1,000社/100万人以上にご利用頂く「Myシリーズ」における、既存プロダクト「MyRefer」「MyTalent」「MyBrand」、または今後リリースする新規サービスにおいて、以下業務をご担当いただきます。 ・テストプロセスの策定 ・テスト計画/設計/実施 ・テストツールの調査・選定 ・テスト自動化... もっと見る
株式会社 TalentX
設立年月日 2018年05月
従業員数 115人
平均年齢32.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
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- QAエンジニア・品質保証
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- フロントエンドエンジニア（リーダー候補） | React/HR市場を変革するSaaS/複数プロダクトあり
- 業界初の採用MAツール「MyTalent」でHR業界に新しい当たり前を！企業の採用成功と業界変革にコミットするカスタマーサクセス
- HR業界初の採用MAツール「MyTalent」で人事戦略を変革！顧客を採用成功に導くナーチャリングエージェント 兼 営業アシスタント
- キャリアコンサルタント / HRtech×SaaS企業で顧客アセットを生かしたエージェンシー事業立ち上げ
- 【採用メディア×クライアント折衝×クリエイティブ×マーケティング】新規事業のグロースを担う1人目CSを募集！
- ビジネスオープンポジション｜HR×SaaS【採用を変革するソリューションカンパニー】
- 【ポテンシャル採用】SaaSセールス｜ハイレベルな営業組織でwillを叶えるキャリア形成/大手企業の採用課題を解決
- ソリューションセールス｜HR×SaaS【willを叶える挑戦環境/大手企業開拓/HR市場を創造する事業】
- ソリューションセールス｜責任者候補【HR市場を変革するSaaS/エンタープライズ企業開拓】
- リードサーバーサイドエンジニア | Go言語/HR市場を変革するSaaS/複数プロダクトあり
- ソリューションセールス｜エキスパート【HR市場を変革するSaaS/エンタープライズ企業開拓】
- 営業企画｜セールスイネーブルメント【HR市場を変革するSaaS/営業戦略のスペシャリストを募集】
- アライアンス・パートナーセールス｜組織立上げ責任者候補【HR市場を変革するSaaS】
- ★セールススキルを活かして顧客課題を本質的に解決！★HR×SaaS／大手企業の人事戦略を採用マーケティングから変革 ／IPO準備フェーズの急成長HR Tech企業／次世代リーダー候補採用
- カスタマーサクセス｜エキスパート【HR市場を変革するSaaS/大手企業の採用戦略を伴走
- 新規事業Bizdev＊CEO直下｜HR市場を変革するSaaSのグロースを牽引
- 【ポテンシャル採用】新規事業Bizdev｜CEO直下でキャリア形成/未来の事業責任者候補/HR市場を変革するSaaS
2024/10/25 更新
【東京/大阪】Goを活用/次世代のモビリティを担う新サービスのバックエンドエンジニア（リーダークラス）
【業務内容】 愛車アップグレードを行うKINTO FACTORYの開発チームのリーダーとして設計、開発、運用などサービスに関わる一切の関連業務に携わるお仕事です。新規に設計から始めるため、積極的に新しい技術にもチャレンジできる環境です。以下のような技術スタックで開発を行います。 【具体的な業務内容】 ・AWS ECSを使ったマイクロサービス開... もっと見る
KINTOテクノロジーズ 株式会社
設立年月日 2021年04月
従業員数 200人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- その他IT/Web・通信・インターネット系
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったKINTOテクノロジーズの他の求人（46件）
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- 【東京/名古屋/大阪】トヨタ自動車の新規事業「KINTO(キント)」に関わるソフトウェアエンジニア ※メンバー〜リーダークラス
- 【東京】テクノロジーを活用して価値の最大化をリード『DX企画ディレクター』
- 【東京/大阪】トヨタグループ複数サービスの共通基盤を構築する『プロダクト開発バックエンドエンジニア』
- 【フルフレックス】販売店のビジネス課題を直接解決する！フロントエンドエンジニア～リーダークラス～／DX開発G（東京・大阪勤務選択可）
- 【東京/大阪】PdM／新車サブスク開発G
- 【東京/大阪】プラットフォームエンジニア／プラットフォームG
- 【東京・大阪】PdM（KINTO FACTORY）／KINTO FACTORY開発G
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- 【フルフレックス】多種多様なモビリティプロダクトに携われる『QAエンジニア』（メンバー～リーダークラス・東京・大阪勤務選択可）
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- 【東京/名古屋】データサイエンティスト（リーダークラス）/分析G
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- 【リモートOK！/リーダー候補】業務改善や自動化を提案/実行し、企業全体の効率化と事業成長に貢献できるコーポレートエンジニア募集！
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