ES6の年収500万以上の求人・採用情報

• 500万円〜800万円
  
• 東京都
• JavaScript PHP CakePHP AWS MySQL

業界最大級の医療系サイト「GUPPY求人」の開発・運用に携わっていただきます。 PL候補としての採用のため、業務に慣れていただきましたら プロジェクトの進行管理やメンバーフォローをお願いいたします。 【業務詳細】 　■要件・仕様のすり合わせ、調整 　■ Webアプリケーションの実装の方針策定、及び実装 　■スケジュール管理 　■ 部... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

労務領域において、ご経験や適性・志向性に応じて、エキスパート〜マネージャー候補として早期にご活躍を期待いたします。 【人事労務業務全般】 ・給与計算/賞与計算業務、社会保険手続き業務 　※アウトソーシングしているためアウトソーサーとの連携がメイン ・決算業務（賞与引当、人件費集計等） ・勤怠管理業務 ・入社、退社、出向手続き業務 ・人... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都

企業・ブランドのSNS公式アカウントの運用を支援します。クライアントとのプロジェクト進行に関する窓口として、コミュニケーション戦略設計、企画、クリエイティブ制作、投稿、効果測定など、企業と生活者を結ぶ高いエンゲージメント創出のための総合的な支援をお任せします。 ＜業務内容＞ ・プロジェクトの進行管理 ・SNSアカウント運用戦略の企画/立案 ... もっと見る

• 512万円〜743万円
  
• 東京都
• SQL Ruby Java Python Go AWS GCP Redis

リクルートグループが展開するビジネス領域は広く、住宅、結婚、飲食や旅行などのライフスタイル、人材等、ひとの人生に寄り添う形で多岐に渡るサービスを提供しています。 幅広い事業領域のサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。その中でニジボックスはグループの一員として、データドリブンな意思決定支援 (D3M : Data Driven Dec... もっと見る

• 1000万円〜1200万円
  
• 東京都

社員数330名、IT＆オペレーション力で成⾧している企業の人・組織の在り方をリードする役割をお任せいたします。 役員と部⾧（合計10名程度）と連携しながら、実現に向けた戦略立案と実行推進を担っていただきます。 【想定している具体的な業務内容】 ・人事戦略の立案と仕組構築（各種制度の設計、修正、定着含む） ・採用戦略の立案と仕組構築（各種制度... もっと見る

• 500万円〜570万円
  
• 東京都

■概要 日経グループをはじめ、あらゆるメディアに精通した総合広告会社にて、 人事職としてご活躍いただきます。 ■業務内容 教育、評価、人材管理やデータ分析、その他制度に関する業務を中心に従事いただきます。 ・教育体系や評価、その他人事制度に関するPDCA └社内制度のチェック/社内ヒアリング └制度の企画立案 └各管理部門との調... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 東京都

助太刀のセールス組織は、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセス、エンタープライズセールス、アライアンスチームと領域が分かれており、営業企画（OPS）メンバーは各事業部長/マネージャーとタッグを組み、定量・定性の両面から受注成果・顧客満足度の最大化に尽力いたします。 具体的な業務は以下になります。 ・SFA/CRM(Sales... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都
• Ruby Ruby on Rails Node.js React TypeScript AWS MySQL Redis

▍担当いただく業務 ・設計：PdMと共に顧客課題解決のための機能要件、仕様定義、設計 ・開発：バックエンドを中心に、必要に応じてインフラからフロントまで担当 ・技術選定、技術的負債の返却 ・ソースコードレビュー ・開発環境や開発プロセスの改善 ・サービスの安定運用と障害対応 ・タスク及びメンバーのマネジメント ▍主な利用技術等 ... もっと見る

• 600万円〜1100万円
  
• 東京都

当社のオンライン医療事業部では、複数のプロダクトマネージャーで担当領域を分担しながら、curonをプラットフォームとして成長させています。 入社直後は3つのcuronプロダクト（オンライン診療、お薬サポート、スマートパス）の中から優先度の高いプロジェクトを複数持っていただきます。 将来的には担当するプロダクトの領域を決めた上で、事業・プロダクトの成長に... もっと見る

• 700万円〜900万円
  
• 東京都，フルリモート

企業の経営企画部やDX推進室に対して、顧客の事業拡大に向け、顕在化していないニーズの創出(組織イノベーション/従業員エンゲージメント)から課題特定から改善提案までお任せします。 ■入社後は、現在進行しているエンタプライズ向けの案件に途中参画いただき、弊社が行うビジネス領域を理解いただきます。その後、徐々に自社製品や自社サービスに関する知識も身につけて... もっと見る