2025/02/02 更新
【未経験者OK】営業からのキャリアチェンジ歓迎！1人目人事として人事部を一緒に立ち上げませんか？
・新卒/中途採用戦略構築・実行 ・リファラルおよびダイレクトリクルーティングの企画/実行 ・各チャネルのマネジメント ・採用イベントの企画実施 ・採用広報/インナーブランディング ・Value浸透施策の企画/実行 従来の手法にとらわれず、様々に挑戦いただける環境です！ ※ご経験、スキルに合わせ、業務範囲は調整します。 代表宮下と共に... もっと見る
株式会社 giobai
従業員数 24人
平均年齢29.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- マスコミ・エンターテイメント・メディア系
- >
- 広告・デザイン・イベント
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- toC自社サービス
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったgiobaiの他の求人（14件）
- もっと見る
- 【マネージャー候補】多ブランドD2C事業を成功に導くWEBマーケター/1事業予算1億円をお任せします
- 【未経験可・幹部候補】前年比246％成長の自社EC事業オープンポジション
- 【未経験者OK】圧倒的成長！D2C事業を成功に導くWEBマーケティング/市場価値の高いマーケターの1歩
- 【マネージャー候補】ECバックオフィスとして顧客コミュニケーションを構築し、カスタマーサクセス繋げる
- 【幹部候補】アライアンスを通じて、メディア戦略・企画・実行までお任せします。
- 【幹部候補】自社ブランドのセールスライター/ブランディングとセールスを実現し、売上創出
- 【リードデザイナー】自社ECブランド（美容・スポーツ・家電）を通じて、商品企画・ロゴ・広告・LPを一気通貫。マーケティング観点を活かしたWEBデザイナー
- 【スキルアップ転職OK】SNSショート動画企画と制作ディレクション/ディレクターへのスキルアップ
- 自社ブランドにて、インフルエンサーマーケティングの活用に導く｜クリエイターと共に化粧品・コスメの魅力を発信しませんか？
2025/04/18 更新
【人事企画】国産CRMのパイオニア企業／経営戦略実現に向け、人・組織の面から積極的な関与ができる！フレックス・リモートワーク活用◎
経営戦略の実現のために、他の人事メンバーと共に、人事戦略・組織戦略を立案・実行し、事業を推進していくポジションです。 弊社の人事部門では「オペレーションをまわす」人材は必要としていません。経営層とともに、より良い企業作りを推進したいと思う方とご一緒したいと考えています。 現在は主に、人事評価制度の見直し、コーポレートブランディングの強化、教育研修体... もっと見る
シナジーマーケティング 株式会社
従業員数 265人
平均年齢-歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ソフトウェア/パッケージベンダ
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったシナジーマーケティングの他の求人（19件）
- もっと見る
- 【情報セキュリティ担当／フレックス・リモート可】事業拡大に必要不可欠なセキュリティ分野の専門性を高めていける！
- 【プロジェクトマネージャー】システムソリューションの提案～運用までを一気通貫で担当いただけます！フレックス・リモート勤務OK
- 【SaaSサービス／運用ディレクター】顧客要望をシステムで実現するため支援／自社サービスの価値を最大化させていくお仕事！フレックス・リモート有
- 【UI/UXデザイナー】自社SaaSプロダクト／戦略設計からビジュアルデザインまで広く関与していける！（リモート・フレックス有）
- 【中途採用担当／リモート・フレックス有】採用～オンボ―ディング施策までを一気通貫でお任せします！
- 【新卒採用担当／リモート・フレックス有】国内シェアトップのプロダクトを持つSaaS企業／事業拡大を担う人材の採用をお任せしていきます！
- 【マーケター／フレックス・リモート可】国内シェアTOPクラスCRMサービスあり／事業成長に直結するリード獲得をミッションにマーケティング戦略から関与していける！
- 【新規サービス／フィールドセールス】少数精鋭組織で事業立上げフェーズの自社サービス「DAYS GRAPHY」を拡大させていく！（フレックス・リモート可）
- 【パートナーセールス】第二新卒歓迎！メール広告を用いたソリューション提案営業をお任せ（フレックス・リモート可）
- 【セールス／オープンポジション】自社SaaSサービス運用20年超の実績を持つ企業で営業＋デジタルマーケティングの知見を付けていきませんか？（フレックス・リモート可）
- 【カスタマーサクセス】国内シェアトップクラスのマーケティングSaaS／顧客ニーズに合わせたシステム利活用促進やアップセル・クロスセルを担当（フレックス・リモート可）
- 【デジタルマーケティング営業】Web制作・広告営業経験者歓迎！デジタルマーケティング課題におけるクライアント支援の経験領域が広がる！（フレックス・リモート有）
- 【東京／フレックス・リモート】デジタル活用を起点にお客様の課題に伴走していくソリューション営業／地域貢献型事業「Bank Up Plus」
- 【ソリューション営業：リーダー候補】デジタル活用を起点にお客様の課題に伴走していく地域貢献型事業「Bank Up Plus」（フレックス・リモート）
2024/10/02 更新
役員〜部長クラスと密に連携し、採用・人事施策の計画立案〜実行をリード
■会社概要・募集背景 株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しております。 現在は主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、日本を代表するエンタープライズ企業様の本質的な... もっと見る
株式会社 FLUX
設立年月日 2018年05月
従業員数 157人
平均年齢31.3歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- Webマーケティング・ネット広告
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 転勤なし
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったFLUXの他の求人（22件）
- もっと見る
- 企業成長を加速させる/経営メンバーと連携しM&Aを推進へ
- 【オープンポジション】株式会社FLUX
- 【HRコンサルタント】コンサルタント/人材未経験可
- 【HRコンサルタント】プリンシパル/エグゼクティブコンサルタント
- 【HRコンサルタント】シニアコンサルタント
- 急成長スタートアップでセールス担当に！様々なフェーズのプロダクトを顧客課題に合わせ提案を！
- セールスを極める！急成長スタートアップでマネージャー候補募集！
- 社長室室長直下で新規事業開発を！将来的には部門責任者に！
- WEBディレクター大募集！幅広く活躍しキャリアアップへ！
- 【HRコンサルタント】マネージャー候補
- すごいベンチャー100選出！急成長SaaSスタートアップにて事業立ち上げに参画しませんか？
- すごいベンチャー100選出！急成長SaaSスタートアップにて事業立ち上げに参画しませんか？
- すごいベンチャー100選出！急成長SaaSスタートアップにて事業立ち上げに参画しませんか？
- 最新テクノロジーを活用して伴走支援型コンサルティングを行う！本質的な価値創出に取り組む！
- 最新テクノロジーを活用して伴走支援型コンサルティングを行う！本質的な価値創出に取り組む！
- 急成長スタートアップ/ITを活用した業務改革やDX/IT化プロジェクトの推進に携わる！
- マネージャー候補!!急成長スタートアップ/ITを活用した業務改革やDX/IT化プロジェクトの推進に携わる！
2024/11/14 更新
【CHRO候補】第二創業フェーズの会社で人事から事業を後押し！導入団体数16,000以上の保育Techサービス「はいチーズ！」シリーズの基盤を活用し、次々と新規事業に挑戦するベンチャー企業｜東京/出社・リモート混合
社員数330名、IT＆オペレーション力で成⾧している企業の人・組織の在り方をリードする役割をお任せいたします。 役員と部⾧（合計10名程度）と連携しながら、実現に向けた戦略立案と実行推進を担っていただきます。 【想定している具体的な業務内容】 ・人事戦略の立案と仕組構築（各種制度の設計、修正、定着含む） ・採用戦略の立案と仕組構築（各種制度... もっと見る
千 株式会社
設立年月日 2004年10月
従業員数 438人
平均年齢31.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- toB自社サービス
- 急募求人
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合った千の他の求人（20件）
- もっと見る
- 【Embedd SREメンバー】SREプラクティスを実践し、開発チームの一員としてサービスを育てるSREs｜導入団体数16,000以上の保育Techサービス「はいチーズ！」｜生成AIやデータ資産を活用｜第二創業期ベンチャー｜東京・リモート可
- 【Embedd SREリーダー候補】エンジニア組織にSREをインストールするSREs｜導入団体数16,000以上の保育Techサービス「はいチーズ！」｜生成AIやデータ資産を活用｜第二創業期ベンチャー｜東京・リモート勤務メイン
- 【EM】幼保業界に変革を起こし、事業と組織を牽引するエンジニアリングマネージャー｜導入団体数16,000以上の保育Techサービス「はいチーズ！」シリーズ｜生成AIやデータ資産を活用｜第二創業期ベンチャー｜東京・リモート勤務メイン
- 【QAエンジニア / リーダー候補】使い勝手の良いサービスを仕様化の段階から設計！｜導入団体数16,000以上の保育Techサービス「はいチーズ！」シリーズ｜生成AIやデータ資産を活用｜第二創業期ベンチャー｜フルリモートOK
- 【テックリード】究極を目指すな、テクノロジーで革新を生み出せ！最強のテックリードからの挑戦を求む！｜導入団体数16,000以上の保育Techサービス「はいチーズ！」シリーズ｜生成AIやデータ資産を活用｜第二創業期ベンチャー｜フルリモートOK
- 【クラウドインフラエンジニア】WEBサービスのインフラを支えて全国に価値を届ける！｜導入団体数16,000以上の保育Techサービス「はいチーズ！」｜生成AIやデータ資産を活用｜第二創業期ベンチャー｜東京・リモート勤務メイン
- 【未経験歓迎！品質管理・オペレーション@東京｜リモート混合】2021年11月開始の新規事業！安心安全の有機野菜を園の子どもたちにお届け！農家と子どもを繋ぐ！自社グループの保育施設・農家ネットワークを活用したサービス「はいチーズ！ベジ」｜
- 全国の幼稚園・保育園の約３園に１園が導入する総合DXサービス「はいチーズ！」。顧客基盤を活かして業界をアップデートする、セールスマネージャー候補の募集！
- 【Flutterエンジニア】保育Techサービスのモバイルアプリエンジニア、正社員1人目を求む！｜導入団体数16,000以上の保育Techサービス「はいチーズ！」シリーズ｜生成AIやデータ資産を活用｜第二創業期ベンチャー｜フルリモートOK
- 【開発部門 オープンポジション】エンジニア/テックリード/EM/PdM/SREなど｜導入団体数16,000以上の保育Techサービス「はいチーズ！」の基盤を活用し、次々と新規事業に挑戦する第二創業期ITベンチャー｜リモート勤務OK
- 【UI/UXデザイナーリーダー候補】事業とプロダクトの成長を加速させるプロダクトデザイナー！｜導入団体数16,000以上の保育Techサービス「はいチーズ！」シリーズ｜生成AIやデータ資産を活用｜第二創業期ベンチャー｜フルリモートOK
- 導入団体数16,000突破！生成AIを活用した総合保育DXサービス「はいチーズ」シリーズ/継続率99％の顧客基盤を活かして業界をアップデートするITセールス募集！/残業15h/ストレスフリーカンパニー3年連続受賞中
- 【財務経理部長候補】経営のカウンターパートとして攻めの財務経理をリード！業界最大級の保育Techサービス「はいチーズ！」の基盤を活用し、次々と新規事業に挑戦するベンチャー企業
- 【セールス部門 オープンポジション】第二創業期ITベンチャーが運営する、導入団体数16,000以上の保育Techサービス「はいチーズ！」シリーズの法人営業/CS（メンバー～マネージャー候補）｜東京・名古屋/出社・リモート混合
- 【法人営業@東京｜出社リモート混合】2021年11月開始の新規事業！安心安全の有機野菜を園の子どもたちにお届け！農家と子どもを繋ぐ！自社グループの保育施設・農家ネットワークを活用したサービス「はいチーズ！ベジ」｜第二創業期ベンチャー企業
2025/04/01 更新
【採用～組織支援まで】個人と事業の成長を支援する人事担当募集！
インタースペースHR戦略推進室のミッションは「ひとり・組織のWINのために」です。 私たちは会社の成長を目的とし、個人と事業の成長、つまり従業員と組織のパフォーマンスを向上させるため、個人と経営者それぞれの視点に立ってあらゆる面から人事施策を実行しています。 今回新たにジョインいただく方には、まず採用領域から事業成長に貢献していただき、徐々に組... もっと見る
株式会社 インタースペース
設立年月日 1999年11月
従業員数 414人
平均年齢36.6歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- Webマーケティング・ネット広告
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったインタースペースの他の求人（10件）
- もっと見る
- 【メディア編集ディレクター募集】月間9億PV！日本最大級ママ向けメディアで読者を惹きつける漫画コンテンツを制作しませんか？
- 【マネージャー候補】Web領域で多事業展開中の当社で法務業務全般をお任せします #東証スタンダード上場#フレックス#リモート
- 自社開発！BtoB向けマーケティングSaaSのバックエンドエンジニア募集【フレックス/週3日以内リモート可】
- 【データ基盤構築】大規模Web広告のデータ基盤の構築やBIツールの開発を担うデータエンジニア募集！＃テレワーク＃フレックス＃アジャイル＃GCP
- 【フレックス/リモート可】リーダー候補募集！月間約9.6億PVを誇る日本最大級のママ向け情報サイトなど複数のtoC向けWebサイトのサーバーサイド開発を担うエンジニアを募集！
2024/12/27 更新
【未経験歓迎】組織創りにこだわる会社で「何でも屋」な人事！
仕事内容は下記のとおりですが、基本的にリジョブのコーポレート推進室メンバーは「何でも屋」です。 コーポレートのミッションは「組織の運営」なので、現場で何かピンチがあれば、コーポレートメンバーが現場のMGRと連携し、help要員になったり、現場に短期出向して事業貢献したり、事業部人事として活躍したり。従来の「人事職」にとどまらない、「組織や仲間の為のな... もっと見る
株式会社 リジョブ
設立年月日 2009年11月
従業員数 170人
平均年齢30.8歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったリジョブの他の求人（17件）
- もっと見る
- 【Webマーケター/Webディレクター】業界課題を事業の力で解決を目指すWEBマーケチームで、協働しながらプロダクトを創り上げたい若手募集！
- 【事務未経験者歓迎！】企業・ユーザーそれぞれの側面からより良い顧客体験を生み出し、採用創出を支援
- 【業務委託/リモート可】業界特化型求人メディア「リジョブ」のサーバサイドエンジニア募集！
- 上場グループ企業をけん引する子会社で、30代経営者と、枠を超え、価値を創造する『攻めの経理チーム』づくりに挑戦
- 【事務未経験OK★】顧客対応〜サービス改修まで幅広く挑戦！企業・ユーザーそれぞれの側面からより良い顧客体験を生み出し、採用創出を支援！
- 【事務未経験OK★】採用の質を高めるサービス改善や仕組み作り・求人制作に挑戦できる！美容・ケア業界の採用成功を支える求人制作＆オペレーション改善｜
- 【池袋／在宅可】経理◆東証プライム上場G／5期連続増収増益／チームで動く経理
- 【営業未経験歓迎！】業界トップクラスの求人メディア会社で、顧客貢献と成果を最大化のためにベストを思考しチームで行動する営業職
- 【営業未経験OK】売上と顧客のために店舗運営してきた経験が活きる！法人の採用課題解決に挑戦し更に大きな貢献へ挑戦する求人メディア営業
- 未経験歓迎！既存営業職＊ベンチャーマインドを大事にする求人メディア会社で、なんでも挑戦しながら成長し顧客の採用課題解決を実現
- 顧客ニーズからスタートした新規プロジェクトを加速させ、企業の採用課題解決を広げる営業職
- 【IT業界未経験OK】業界トップクラスの求人メディアの更なるグロースをし、美容・介護業界の人材不足解決に挑む、バックオフィス職
おすすめ検索条件
人事制度の立案の求人、転職、中途採用に関する情報をお探しですか？
転職サイトGreenでは、人事制度の立案の正社員求人、中途採用に関する情報を今後も幅広く紹介していく予定です。職種の転職・求人検索では、Webエンジニアの求人、Webディレクターの転職、Webマーケティングの求人、Webデザイナーの転職など、成長企業のIT系職種を中心に掲載しています。転職のジャンルもIT業界の成長企業の求人情報を豊富に取り揃えており、ベンチャー企業や、成長企業で活躍したいビジネスパーソンの転職をお手伝いをさせて頂きます。会員登録いただくと、人事制度の立案に関する新着求人をはじめ、最新の転職マーケット情報、転職に役立つ情報などあなたにあった転職、求人情報をいち早くお届けします。
今すぐの人も、これからの人も。まずは転職サイトGreenで会員登録をオススメします。