2023/11/08 更新
【複数の自社SaaSプロダクト展開】データマーケやChatGPTを活用するDXコンサルタント募集！
お客様の漠然とした課題に対して、デジタルマーケティング・データやAIを用いて幅広くご提案いただきます。 ■エンタープライズ向けコンサルティング業務 ・ChatGPTを含めたAIを活用したファインチューニングのご提案 ・顧客対応、要件定義、進行管理、コンサルティング ・マーケティング・サイエンス分析推進 ・BI要件定義（可視化項目案作成、ダ... もっと見る
株式会社 ギブリー
設立年月日 2009年04月
従業員数 250人
平均年齢31.0歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- 事業企画・事業統括
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ソフトウェア/パッケージベンダ
- リモート勤務の相談可
- 急募求人
- 転勤なし
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったギブリーの他の求人（33件）
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- 【AI×データ】顧客の課題に合わせた提案営業を行うセールススペシャリスト(マネージャー候補)
- 法務責任者候補（法務×AIの業務改善と、法務全領域を担当）
- 【HRTech部門エンタープライズセールス】アカウントエグゼクティブとして顧客の本質的な課題解決に伴走
- 【法務リーダー候補/第二新卒歓迎】IPO準備中のAIベンチャーで、ビジネスグロースに貢献するバックオフィスを創り上げる！
- 【時価総額1000憶円企業へ／生成AI】新たな顧客体験を創造するAIエンジニア【フルリモート／フレックス／グローバル】
- 【セールスマネージャー候補】生成AI/SaaSプロダクト/エンタープライズ/プレイングマネージャー
- 【自社SaaS製品／時価総額1000憶円目標／グローバル】バックエンドエンジニア (Scala)【フルリモート／フレックス】
- 三冠達成！多くの大手企業から支持されている人事向けSaaSでDX人材の採用育成に向き合うフィールドセールス 【HRTech部門_セールス】
- デジタル人材研修サービスのプロジェクト推進／自社プラットフォーム活用【HRTech部門_プロジェクトマネージャー（育成ソリューション）】
- 【日本e-Learning大賞で総務大臣賞受賞サービス】人事向けSaaSでDX人材の育成課題に向き合うセールスポジション募集！
- 【HRTech SaaS事業/マーケ責任者候補】事業戦略から施策実行まで！エンジニアHR領域業界シェアNo.1をマーケティングの力で推進しませんか？
- 【HRTech部門 / グローバルな事業部長候補】HRTech SaaS事業の海外・インド拠点を一緒に立ち上げませんか？
- ＜DX採用試験ツールのカスタマーサクセス募集！＞自社プロダクト活用／昇給・昇格年4回／インセンティブあり
- 【自社SaaS／AIプロダクト／生成AI】フルスタックエンジニア【フルリモート／フレックス／グローバル】
- 【事業企画】生成AI最前線企業のギブリー
- 【幹部候補｜事業開発/セールスマーケ責任者】シェアNo.1のHR SaaSのプロダクトグロース（GAFAM出身多数/毎年150％成長/自己資本100％）
- 【テクノロジーセールス】AI・データ分析/SaaSプロダクト/エンタープライズ営業/テクニカルセールス
- 【HRTech部門｜幹部候補】AI開発支援・スキルアセスメントによるデジタル人材紹介事業責任者
- 【シニアアカウントエグゼクティブ】生成AI・最先端技術を用いた企業DX基盤の底上げをしませんか？
- 経営企画へのキャリアを目指す方を歓迎！AIのパイオニアとして150%成長中のミドルベンチャーで、IPOを見据えた経営直下メンバーを募集！
- 3カ年・300人エンジニア採用。ビッグテックとの資本提携を強化している最先端AIテックカンパニーの、「初」エンジニア採用専任責任者
- ◤エンジニアリングマネージャー◢ IPOを視野に入れる急成長企業で、あなたの才能を発揮しませんか？
- 【新卒採用責任者】5年連続売上130%成長の当社。企業の想いを継承する次世代リーダーの輩出にお力を貸してください！
- 【セールスマネージャー候補】生成AI/SaaSプロダクト/エンタープライズ/プレイングマネージャー
- 生成AI×セキュリティ【 急成長分野の立ち上げ期メンバー／東京に負けない給与・待遇！ 】
- 【エンジニア特化型新卒採用コンサル】自社SaaSプロダクト活用した企画運営・人材紹介
- 【HRTech事業_Bizdev（採用ソリューション部門）】成長率140％のHR領域×BPaaS領域の事業伸長を共に実現しませんか？
- 新卒採用担当★未経験歓迎★AIを活用し、年間50名の採用を実現する少数精鋭チームの立ち上げ。代表と直接コミュニケーションで経営視座を磨く。
2024/08/23 更新
【自社開発／HRTech／SaaS／人事DX】ディレクター（新規企画/運用）募集！既存プロダクトのグロースまたは新規プロダクトの立ち上げから実行・推進までお任せ！
❐ ディレクター（新規企画/運用）の業務内容 既存プロダクト、もしくは新規開発中のプロダクトにおいて、ディレクション及びプロジェクトマネジメント業務に関わっていただきます。 ・開発ディレクション ・プロダクト要件（仕様）定義・決定 ・開発進捗/スケジュール管理 ・プロジェクトマネジメント ・ステークホルダーとの調整・合意形成 ・ワイヤ... もっと見る
株式会社 HRBrain
設立年月日 2016年03月
従業員数 179人
平均年齢31.9歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったHRBrainの他の求人（25件）
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- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのバックエンドエンジニア募集！既存および新規サービスの開発〜改善〜機能拡充まで開発全般を裁量大きくお任せ！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのテックリード候補（バックエンドエンジニア）募集！クラウド人材管理システムをはじめとした新規・既存サービスの開発業務を裁量大きくお任せ！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのテックリード（フルスタックエンジニア）募集！開発全般を裁量大きくお任せ！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】デジタルプロダクトデザイナー（リード）募集！新規・既存のプロダクトデザインを裁量大きくお任せ！
- 【デジタルマーケティング/SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- 【セールスイネーブルメント(営業企画)/SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- 【COO直下/事業企画/SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- パートナーセールス（東京勤務）【SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- パートナーセールス（大阪勤務）【SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- 人事(新卒採用担当) / 組織作りを加速させる人事募集！導入社数3,000社の成長企業／HR×SaaS
- 【カスタマーサクセスOps/SaaS×HRTech】累計43億円調達/タレントマネジメント
- ◢◤フィールドセールス◢◤SaaS×HRTech│累計46億円調達│タレントマネジメントサービス
- ◢◤エンタープライズセールス◢◤SaaS×HRTech│累計46億調達│タレントマネジメントサービス
- ◢◤人事（HRBP）/ エンジニア採用◢◤SaaS×HRTech│累計46億円調達│フレックス
- 【自社開発／HRTech／リモート可】導入数増加中！自社開発HRTechの品質力を高めるQAエンジニアを募集
- 【自社開発／HRTech／SaaS／人事DX】プロダクトマネージャー(PdM)募集！既存プロダクトのグロースまたは新規プロダクトの立ち上げから実行・推進までお任せ！
- 【自社開発／HRTech】エンジニアリングマネージャー募集！エンジニア組織の採用や育成・組織戦略・課題解決などに裁量大きく取り組める！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】自社サービスのテックリード（バックエンドエンジニア）募集！開発全般を裁量大きくお任せ！
- 【自社開発／HRTech／リモート可】アプリケーションエンジニア募集！タレントマネジメントシステムの開発を裁量大きくお任せ！／TypeScript・静的型付け言語の経験が活かせる
- 【自社サービス／HRTech／リモート可】HRBrainの事業の主要領域で、プロダクトのデザインをお任せします
2024/11/18 更新
【バーティカルSaaSスタートアップのSRE】週4リモート可・フルフレックス制／総額約23億円調達
当社はバーティカルSaaSのコングロマリットを目指すテックカンパニーです。 その皮切りとして、2020年に美容医療業界に特化したメディカルフォースをリリース。 3年で「美容クリニック向けクラウド型電子カルテ導入院数No1」を獲得することができました。 また直近2024年5月に警備業向けオールインワンSaaS『警備フォース』をリリース。 そして来... もっと見る
株式会社 メディカルフォース
設立年月日 2020年11月
従業員数 76人
平均年齢32.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
条件に合ったメディカルフォースの他の求人（30件）
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- 新産業バーティカル領域へ多事業展開を進めるスタートアップで採用広報を募集！
- 美容医療バーティカルSaaSのプロダクト品質向上を牽引するQAを募集！
- 新規事業立ち上げセールスメンバーを募集〜警備領域の発展を加速させるSaaS〜
- 【週4リモート可｜バックエンド】総額約23億円調達■バーティカルSaaSのコングロマリットを目指すテックカンパニー
- 【週4リモート可｜データ移行エンジニア】総額約23億円調達■バーティカルSaaSのコングロマリットを目指すテックカンパニー
- 【週4リモート可｜継続率99.6%】総額約23億円調達■バーティカルSaaSプロダクトのスタートアップ（フロントエンドエンジニア）
- 【週4リモート可｜継続率99.6%】総額約23億円調達■バーティカルSaaSプロダクトのシェアNo1スタートアップ（フルスタックエンジニア）
- 【週4リモート可｜継続率99.6%】総額約23億円調達■バーティカルSaaSプロダクトのシェアNo1スタートアップ（リードフルスタックエンジニア）
- 【週4リモート可｜エンジニアリングマネジャー】総額約23億円調達■バーティカルSaaSプロダクトのシェアNo1スタートアップ
- 【週4リモート可｜継続率99.6%】総額約23億円調達■バーティカルSaaSプロダクトのシェアNo1スタートアップ（UXデザイナー）
- 【週4リモート可｜継続率99.6%】総額約23億円調達■バーティカルSaaSプロダクトのシェアNo1スタートアップ（フルスタックエンジニア/フロントエンドかバックエンドのみでフルスタック未経験）
- 【新機能決済サービスの事業成長を担うメンバー募集】セールスからカスタマーサクセスまで一貫して顧客支援を担当（美容医療バーティカルSaaS／シリーズB 約23億円調達）
- 美容医療SaaS/顧客にコミットし成功に導くカスタマーサクセス募集
- 新規事業・サービスの立ち上げメンバーを募集〜バーティカルSaaS領域で事業展開を進める急成長スタートアップ〜
- 【マーケティングマネージャー候補】産業において成長プロセスの合理化を目指す/フレックス/リモート可ービスの認知拡大を担うマーケティング担当（美容医療バーティカルSaaS/ブランドコンサルティング部門/総額約23億円調達シリーズB）
- 【Account executive】顧客のブランディング支援を担うブランドコンサルティング部門を新設（美容医療バーティカルSaaS/総額約23億円調達_シリーズB）
- 【マーケティングコンサルタント】顧客のブランディング支援を担うコンサルティング部門を新設（急成長の美容医療バーティカルSaaS/総額約23億円調達_シリーズB
- 【フィールドセールス】バーティカルSaaS領域でコングロマリット化を目指すテックカンパニー（リモート勤務可/フルフレックス制導入）
- 急成長の美容医療バーティカルSaaSでインサイドセールスを募集！（リモート勤務可/フルフレックス制導入）
- 新産業へ事業展開を進める急成長スタートアップでパートナーセールスを募集！（リモート勤務可/フルフレックス制導入）
- 美容医療SaaS/顧客にコミットし成功に導くカスタマーサポート募集
- 【プロダクトマネージャー】シリーズB■総額約23億円調達■自由診療バーティカルSaaSプロダクトのスタートアップ（リモート勤務可/フルフレックス制導入）
- 急成長するシリーズBスタートアップの新卒採用立ち上げ責任者を募集！
- 【企画・組織開発など幅広く担当するHRのリーダー候補】バーティカルSaaS領域でコングロマリット化を目指すテックカンパニー（リモート勤務可/フルフレックス制導入）
- 【セールスポジション】若手活躍/バーティカルSaaS領域で事業展開を進める急成長スタートアップ
2024/08/21 更新
【賞与年3回/リモートワークOK】お客様向けのプリセールス、システム構築支援、サポート業務をお任せします！
テスト自動化、テストデータの準備、アプリケーション影響調査などテストフェーズにおけるツールの導入支援、自動化スクリプトの作成、導入後のサポートなど多岐にわたります。 【具体的には】 ご経験やスキルにあわせて、まずはポストセールス業務から経験の幅を広げていきます。 ◆プリセールス ・ツールや技術サービスの紹介、営業に帯同した提案活動 ・... もっと見る
株式会社 アシスト
設立年月日 1972年03月
従業員数 1337人
平均年齢39.1歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- 商社（卸売）・流通・小売り系
- >
- 総合商社・専門商社
- 週に1回以上のリモート
- 学歴不問
- カジュアル面談歓迎
条件に合ったアシストの他の求人（29件）
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- 【賞与年3回/テレワークOK】経理（マネージャー候補）として、会社の財務基盤の確立に貢献いただきます！
- 【離職率2.5％/賞与年3回/テレワークOK】データベースに特化した専門家集団！データベースエンジニア│提案から導入後のサポートまで一気通貫で担当いただきます
- 【働く環境◎/リモートOK/賞与年3回】顧客のビジネスをWebサイト、CMSで成功へ導くプリセールスエンジニアを募集！ （CMS/Webサイト管理/NOREN）
- セキュリティエンジニア（サイバーセキュリティ分野）！セキュリティに関わる、顧客向け技術支援全般をお任せします！
- 【離職率2.5％/賞与年3回/テレワークOK】データ分析エンジニア（東京）お客様 向けのプリセールスおよびポストセールスをお任せ！
- 【お客様の課題解決をアシストする大手顧客向けプリセールス・ITコンサルタント（名古屋）】重要顧客の専任担当者として、顧客開拓・顧客深耕をお任せします！利益を最大限社員に還元、賞与も年3回支給
- 【働く環境◎/リモートOK/賞与年3回】製品エンジニア（エンタープライズサーチ、生成AI分野/東京）！企業内の「知識」と「人」をつなぐGleanを導入 私たちとお客様の企業内ナレッジ活用を支援しませんか？
- 【働く環境◎/リモートOK/賞与年3回】製品エンジニア（エンタープライズサーチ、生成AI分野/大阪）！企業内の「知識」と「人」をつなぐGleanを導入 私たちとお客様の企業内ナレッジ活用を支援しませんか？
- 【離職率2.5％/賞与年3回/テレワークOK】データマネジメント分野のスペシャリスト！データマネジメントエンジニア（大阪）
- 【離職率2.5％/賞与年3回/テレワークOK】データマネジメント分野のスペシャリスト！データマネジメントエンジニア（東京）
- 【コンサルティング営業（大阪／直販）】本質的な課題解決に導く独自のビジネスモデル！リモートOK/離職率2.5％/賞与年3回
- 【セキュリティエンジニア（アイデンティティ管理分野）】！賞与年3回/テレワークOK/平均残業20時間以内/IT✕商社✕コンサル企業
- 【データエンジニア（データ基盤分野/東京）】最新のクラウド/SaaSサービスを活用し、データエンジニアリングでお客様のデータドリブンをご支援！
- 【データエンジニア（データ基盤分野/名古屋）】最新のクラウド/SaaSサービスを活用し、データエンジニアリングでお客様のデータドリブンをご支援！
- 【データエンジニア（データ基盤分野/大阪）】最新のクラウド/SaaSサービスを活用し、データエンジニアリングでお客様のデータドリブンをご支援！
- 【Openwork働きがいのある企業ランキング2020第10位/賞与年3回】クラウドIT基盤のITアーキテクト・プリセールス・PM（名古屋）募集！
- 【離職率2.5％/賞与年3回/テレワークOK】企業のDXを推進する！プリセールスエンジニア（IT基盤領域）募集！
- 【Openwork働きがいのある企業ランキング2020第10位/賞与年3回】クラウドIT基盤のITアーキテクト・プリセールス・PM（東京）募集！
- 【Openwork働きがいのある企業ランキング2020第10位/賞与年3回】クラウドIT基盤のITアーキテクト・プリセールス・PM（大阪）募集！
- 【賞与年3回/テレワークOK/離職率2.5％】データベースに特化した専門家集団！データベースエンジニア（アソシエイト）│提案から導入後のサポートまで一気通貫で担当いただきます
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