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2024/12/05 更新
【プロデューサー】国内・海外、オンライン・オフラインを問わない課題解決｜XR、AIなどの最新技術を活用した新しい体験をプロデュース
オンライン（Web/SNS/アプリ/XR領域など）からオフライン（イベント/展示会/インスタレーション）まで幅広いプロジェクトの企画、ディレクション、プロデュース業務を担当。キークライアントを持ち、課題抽出から、それらを解決する時流に即した提案をしていただきます。 ▍ 具体的には ・課題解決に向けたコンサル領域での長期的ビジネス設計 ・企画立... もっと見る
株式会社 ワントゥーテン
設立年月日 2009年07月
従業員数 110人
平均年齢36.0歳
- 職種
- クリエイティブ職（ゲーム/マルチメディア）
- >
- プロデューサー・ディレクター・プランナー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
条件に合ったワントゥーテンの他の求人（15件）
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- 【プランナー(エクスペリエンスデザイン)】◎リモート可◎フレックス◎年休120日以上｜目指すは課題解決につながる体験設計！戦略プランニングからエクスペリエンスデザインまでトータルに携われます
- 【AIエンジニア （機械学習エンジニア）／東京本社】◎リモートOK◎フレックス制◎年休120日超｜AI技術で誰も体験したことがないクリエイティブを創出できる！おもしろい近未来を一緒に作り上げませんか？
- 【AIエンジニア （機械学習エンジニア）／京都本社】◎リモートOK◎フレックス制◎年休120日超｜AI技術で誰も体験したことがないクリエイティブを創出できる！おもしろい近未来を一緒に作り上げませんか？
- 【アカウント（法人営業）】XR・AIなどの最新技術を活用した体験を提案！フレックス×リモート
- 【アカウント（法人営業）】XR・AIなどの最新技術を活用した体験を提案｜クライアントの課題解決に奔走できるアカウントを募集！｜フレックス×リモート
- 【マーケティング戦略担当】最先端の近未来型デジタル体験を発信する重要ポスト！広報と連携しマーケティング戦略の立案・推進を担当
- 【ビジュアルディレクター】デジタルコンテンツ、リアルタイムCG、空間演出、映像制作など、多岐にわたる領域のディレクションを担当
- 【プロジェクトマネージャー】AI・XRなどの最新技術で近未来のデジタル体験を作り出すクリエイティブ集団｜フレックス×リモート勤務
- 【デザイナー（東京/京都）】Web、商業施設、都市空間、展示場など｜領域や媒体に捉われないコンテンツデザインを担当！
- 【3DCGデザイナー（東京/京都）】ARやバーチャルコンテンツ、インスタレーションのCG制作全般をお任せ｜リモート＆フレックス
2024/12/12 更新
【スマホアプリマーケティング / 新宿駅直結 / マイナビ自社サービス】マイナビ人材紹介サービスのアプリマーケティングをお任せいたします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
＜業務概要＞ マイナビが展開する人材紹介サービスのスマホアプリの企画・運営に携わっていただきます。 まずは複数のアプリに携わっていただき、将来的には1アプリの責任者になっていただくことを想定しています。 ≪担当サービス例≫ ■マイナビエージェント公式アプリ ■マイナビ看護師公式アプリ ■マイナビ薬剤師公式アプリ ■マイナビコメディカル... もっと見る
株式会社 マイナビ
設立年月日 1973年08月
従業員数 12400人
平均年齢31.4歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- Webコンサルタント・SEO・SEM
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったマイナビの他の求人（31件）
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- 【データサイエンティスト / 新宿駅直結 / マイナビ自社サービス 】分析モデル開発やAIを活用した社内業務改善をお任せいたします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 【NWエンジニア / マイナビ自社サービス / 新宿駅直結】社員1.4万人が利用するNW企画・開発・運用をお任せいたします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 【社内インフラ担当 / 新宿駅直結 / マイナビ自社サービス 】マイナビ全社員が利用するシステム及びその他周辺システムの企画・開発・運用をお任せします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 【WEBディレクター / 新宿駅直結 / マイナビ自社サービス】マイナビ各種サービスのWEBディレクションをお任せいたします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 【システムディレクター / 新宿駅直結 / マイナビ自社サービス】マイナビ2025やマイナビ転職・マイナビバイトなどのシステムディレクションをお任せいたします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 【システムディレクター / マイナビ自社サービス / 東西線・竹橋駅直結】新規事業立ち上げにおけるシステムディレクションをお任せいたします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 【シニアデザイナー / 新宿駅直結 / マイナビ自社サービス】内製デザイナー組織のマネジメントをお任せいたします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 【CRM担当 / 新宿駅直結 / マイナビ自社サービス】マイナビ各部門に紐づいているCRM・SFAの開発保守をお任せいたします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 【システムディレクター / 新宿駅直結 / マイナビ自社サービス 】BtoBデジタルマーケティング推進におけるシステムディレクションをお任せいたします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 【プロジェクトマネージャー / 新宿駅直結 / マイナビ自社サービス】マイナビ内製開発部門のプロジェクトマネージャーをお任せいたします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 【業務システムエンジニア / 新宿駅直結 / マイナビ自社サービス】売上債権管理や会計系システムの企画・開発・運用をお任せいたします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 【システムディレクター / マイナビ自社サービス / 東新宿駅直結】MA・CRM・SFA情報を活用できるシステムアーキテクチャ構築支援をお任せいたします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 【テクニカルSEO担当 / マイナビ自社サービス / 新宿駅直結】マイナビグループ全体のSEO戦略をテクニカルSEOの面からご担当いただきます！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 【エンジニアリングマネージャー / 新宿駅直結 / マイナビ自社サービス】内製エンジニアチームの形成・採用・マネジメントをお任せいたします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 【ブリッジSE / 東西線・竹橋駅直結 】ベトナムでのオフショア開発における技術支援・折衝業務をお任せいたします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 【マイナビ内製SE / グランフロント大阪勤務】自社案件のWebエンジニアを募集！マイナビグループ各種サービスのプロダクトで豊富な経験を積みながら、スキルアップを目指せる環境です！
- 《未経験OK/レア求人》「マイナビバイト」求人原稿の制作ディレクター
- 【リモート可/業界未経験OK】企業の採用課題を根本改善し、企業に持続的な採用力を醸成する営業推進を募集中！
- 【BtoBマーケター / 東銀座駅直結 / マイナビ自社サービス】マイナビ転職のBtoBマーケティングをお任せいたします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 【BtoBマーケティング / 新宿駅直結 / マイナビ自社サービス 】「マイナビ研修」サービスのBtoBマーケティングをお任せします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- ★新規事業であるEC支援サービス『マイナビD2C』の法人営業職★お客様の自社ECサイト作成、物流・CS体制の構築に至るまでECに必要な内容を全面的にサポート！
- 【内製開発エンジニア / 新宿駅直結 / マイナビ自社サービス 】マイナビが提供する既存・新規サービスの開発をお任せいたします！〈在宅勤務・時差出勤OK〉
- 安定した企業の中で立ち上げの事業の「クリニックナビ」の営業職に挑戦してみませんか？
- 「結婚」という人生の転機を幅広く支えていくお仕事になります
- 【銀座勤務】企業の採用目標の達成に向けて伴走する採用代行業務をお任せします！
- 【本社勤務】自社Saas商材を活用したtoB向けの採用支援ができる方を募集中！プロダクトで豊富な経験を積みながら、スキルアップを目指せる環境です！
2024/04/23 更新
【HRTech SaaS事業/マーケ責任者候補】事業戦略から施策実行まで！エンジニアHR領域業界シェアNo.1をマーケティングの力で推進しませんか？
【業務内容】 今回は事業拡大に伴い、BtoBのSaaSモデルである「Track」のマーケティング/事業責任者候補として、マーケティング戦略の設計をはじめ、プレイングおよびマネジメント業務に従事いただく方を募集しています。オンライン / オフライン問わず、リード獲得からリードナーチャリングまで事業推進の要となるプロモーション施策の企画・運営を行なっても... もっと見る
株式会社 ギブリー
設立年月日 2009年04月
従業員数 250人
平均年齢31.0歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- マーケ・広告宣伝・販促・PR
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ソフトウェア/パッケージベンダ
- リモート勤務の相談可
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったギブリーの他の求人（35件）
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- 【事業企画】生成AI最前線企業のギブリー
- 【セキュリティエンジニア】生成AI×セキュリティ【 急成長分野の立ち上げ期メンバー／東京に負けない給与・待遇！ 】
- 【複数の自社SaaSプロダクト展開】データマーケやChatGPTを活用するDXコンサルタント募集！
- 【自社SaaS製品／時価総額1000憶円目標／グローバル】バックエンドエンジニア (Scala)【フルリモート／フレックス】
- 【テクノロジーセールス】AI・データ分析/SaaSプロダクト/エンタープライズ営業/テクニカルセールス
- 【HRTech事業_Bizdev（採用ソリューション部門）】成長率140％のHR領域×BPaaS領域の事業伸長を共に実現しませんか？
- 【AI×データ】顧客の課題に合わせた提案営業を行うセールススペシャリスト(マネージャー候補)
- 【セールスマネージャー候補】生成AI/SaaSプロダクト/エンタープライズ/プレイングマネージャー
- 【HRTech部門エンタープライズセールス】アカウントエグゼクティブとして顧客の本質的な課題解決に伴走
- 【法務責任者候補】IPO見据えたコアメンバー！マイクロソフト・PwC社と連携し、大手中心に契約多数！拡大期のAIグローバルテック企業
- 【自社SaaS／AIプロダクト／生成AI】フルスタックエンジニア【フルリモート／フレックス／グローバル】
- 三冠達成！多くの大手企業から支持されている人事向けSaaSでDX人材の採用育成に向き合うフィールドセールス 【HRTech部門_セールス】
- 【幹部候補｜事業開発/セールスマーケ責任者】シェアNo.1のHR SaaSのプロダクトグロース（GAFAM出身多数/毎年150％成長/自己資本100％）
- 3カ年・300人エンジニア採用。ビッグテックとの資本提携を強化している最先端AIテックカンパニーの、「初」エンジニア採用専任責任者
- ◤エンジニアリングマネージャー◢ IPOを視野に入れる急成長企業で、あなたの才能を発揮しませんか？
- 独自プラットフォームを活用しDX人材の育成を支援するSpecialist【HRTech部門_カスタマーサクセス（育成・研修コンサル）】
- ＜DX人材研修コンサルタント募集！＞自社プロダクト活用／昇給・昇格年4回／インセンティブあり
- ＜DX人材研修コンサルタント募集！＞自社プロダクト活用／昇給・昇格年4回／インセンティブあり
- 大手企業のIT研修企画コンサルタント募集！独自プラットフォーム活用で日本のデジタルスキル向上を！
- 【日本e-Learning大賞で総務大臣賞受賞サービス】人事向けSaaSでDX人材の育成課題に向き合うセールスポジション募集！
- 【HRTech部門｜幹部候補】AI開発支援・スキルアセスメントによるデジタル人材紹介事業責任者
- 【シニアアカウントエグゼクティブ】生成AI・最先端技術を用いた企業DX基盤の底上げをしませんか？
- 法務責任者候補（法務×AIの業務改善と、法務全領域を担当）
- 【時価総額1000憶円企業へ／生成AI】新たな顧客体験を創造するAIエンジニア【フルリモート／フレックス／グローバル】
- 【セキュリティエンジニア】生成AI×セキュリティ【 急成長分野の立ち上げ期メンバー／第二新卒歓迎◎ 】
- 【法務リーダー候補/第二新卒歓迎】IPO準備中のAIベンチャーで、ビジネスグロースに貢献するバックオフィスを創り上げる！
- デジタル人材研修サービスのプロジェクト推進／自社プラットフォーム活用【HRTech部門_プロジェクトマネージャー（育成ソリューション）】
- ＜DX採用試験ツールのカスタマーサクセス募集！＞自社プロダクト活用／昇給・昇格年4回／インセンティブあり
- 経営企画へのキャリアを目指す方を歓迎！AIのパイオニアとして150%成長中のミドルベンチャーで、IPOを見据えた経営直下メンバーを募集！
- 新卒採用担当★未経験歓迎★AIを活用し、年間50名の採用を実現する少数精鋭チームの立ち上げ。代表と直接コミュニケーションで経営視座を磨く。
2024/08/23 更新
〈リモート可／フレックス〉【BtoBマーケティング】イベント出展等のマーケティング手法で新たなつながりを創る！100万人、4,000社が利用の人気オンライン教育サービスでマーケティングメンバーを募集！
■仕事内容 Schooは「学び」のコンテンツ制作を得意としており、その強みを生かした「学び」×「イベントマーケティング」で一緒に我々ならではのリード獲得手法を確立していける仲間を募集しています。 BtoB SaaSサービスのリード獲得について、自社セミナーやカンファレンス、協賛型セミナー（オンライン・オフライン問わず）、などの手法を通じたリード... もっと見る
株式会社 schoo
設立年月日 2011年11月
従業員数 250人
平均年齢32.0歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- マーケ・広告宣伝・販促・PR
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- フルリモート
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったschooの他の求人（16件）
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- 【フルリモート可┃オンライン教育プロダクト】未上場の大型インパクトスタートアップが手掛けるSaaS事業をグロースさせるPdMを募集！
- 【福岡拠点／リモートOK】九州の未来を切り拓く人材育成SaaSセールスを募集 │ 社会課題に挑むスタートアップで、学びの仕組みを広げていきませんか？
- 学び続ける組織づくりを支援する法人セールスマネージャーを募集！
- 【新規事業│地域創生領域】持続可能な地域の未来に貢献│地域提携を加速させるアライアンス・事業開発職の募集
- 【法人営業/日経225企業<フルリモート・フレックス>】 「世の中から卒業をなくす」をミッションに社会課題を解決／日経225をはじめとした大手企業攻略の中心として活躍！エンタープライズセールスを大募集！
- 【フルリモート│Golang】教育を起点に社会課題を解決！次世代型学習プラットフォームのバックエンド開発
- 【オンライン学習サービス事業を展開】情報システム部門のコアメンバーを募集！
- 【事業責任者候補│グローバル×社会課題解決】移民領域の新規事業立ち上げに挑戦しませんか？[海外出張あり]
- 【フルリモート可│バックエンド】次世代型の学習プラットフォーム「Schoo」を一緒にグロースさせていくバックエンドエンジニアを募集！
- 【フルリモート可/自社開発】教育系SaaS事業のRubyエンジニアリーダー
- 【フルリモート可★テックリード】Edtech大型スタートアップが手掛ける教育系SaaS事業のプロダクト開発をリードしていただける方募集！
2024/10/09 更新
会員数1億人超のPontaポイントのデータを活用したマーケティングコンサルタントを募集！
■職務内容 Pontaを導入している既存提携企業に向けて、ソリューションセールスからカスタマーサクセスまで一気通貫で担当いただきます。関係性の深化を図り、それぞれに最適なマーケティングの支援を実施できるよう、集客・販促・CRMなどを中心に幅広い提案実行していただきます。 ■詳細 ・社内のデータアナリストとともに課題の抽出と課題解決の向けた施策... もっと見る
株式会社 ロイヤリティ マーケティング
設立年月日 2008年12月
従業員数 333人
平均年齢37.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- ルートセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- Webマーケティング・ネット広告
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったロイヤリティ マーケティングの他の求人（10件）
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- 1億人を超えるPonta会員向けの自社プロダクトを共に育てる、プロダクトグロースのプロフェッショナルを募集！
- Webアプリケーションの開発経験を活かして、１億人超のPonta会員に届ける最新テクノロジー「Web3」を活用したサービス/システムをつくりませんか？
- Webアプリケーションの開発経験を活かして、１億人超のPonta会員に届ける最新テクノロジー「Web3」を活用したサービス/システムをつくりませんか？
- 1億人を超えるPonta会員向けの自社サービス・プロダクトのサービス進化・グロース強化に向けて、改善企画・推進を行っていただけるUXデザイナー/ディレクターを募集いたします！
- 会員数1億人超"Ponta"の運営会社で会員・提携社向けWEBサービスの開発をともにリードしていただける方を募集！
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